| 職種 | 【宮城県仙台市】治験事務局担当者/SMA/病院/経験を活かす/未経験 第二新卒 |
|---|---|
| 仕事内容 | 治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境設備支援、実務業務などを担当していただきます。 ・治験実施施設の医師への案件打診 ・契約書作成、締結 ・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整 ・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援 ・その他資料作成支援、必須文章作成～保管 等 ※案件打診では、医師に対して治験内容を分かりやすく説明し治験への協力を引き出すことを行う為、営業センスが求められます。 ※入社時には同期入社者とともに2週間弱本社(東京都港区)にて集合研修を行います。 その後各拠点に配属され先輩社員から業務を引き継ぎながらOJT担当者とともに医療機関へ同行するなど、 徐々に業務を身に着けていきます。 |
| 給与 | 年収：370万～450万円 賞与：年2回(6月・12月) 昇給：有 手当：通勤手当(交通費全額支給)・残業手当 |
| 勤務地 最寄駅 |
【仙台オフィス】宮城県仙台市青葉区(JR「仙台駅」西口より 徒歩1分) ※転勤は当面なし：適正や希望に応じて全国転勤の可能性有 ※受動喫煙防止対策：あり (勤務地により屋内全面禁煙・執務エリア内全面禁煙・建物内共有喫煙所あり・敷地内屋外に喫煙所あり のどれかになります。) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 残業 |
フレックスタイム制：コアタイム11：00～15：00、標準労働時間7時間30分、休憩1時間 時間外勤務：あり(月平均12.1時間) |
| 期間 | 長期勤務 |
| 休日・休暇 | ・週休二日制(土・日)、祝日 ・年末年始(12/29～1/3)、有給休暇、リフレッシュ休暇 ・特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、ボランティアホリデー他 ・年間休日：120日 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険） ・定年年齢：60歳 ・退職金制度、従業員持株会制度※退職金制度は正社員のみ対象 ・産休育休制度 ・シミックグループ健保組合の福利厚生制度の利用が可能 |
| 資格 | 【必須条件】 ●以下①～②のいずれかに当てはまる方 ①医療業界での営業経験2年以上の方(MR、MS、医療機器営業等) ②SMA実務経験または治験業界での営業経験がある方(施設開拓、メーカー向け営業) ●東京で約2週間にわたり実施される新入社員研修に参加可能な方(期間中は東京滞在) ●医療系専門学校、短期大卒業以上 |
| 年齢 | 35歳位まで |
| その他 | 出張面接可能 （ご自宅の近くやご指定の場所までお伺いいたしますので、お気軽にお申し付け下さい。寮希望の方にも安心のレベルアップ寮を準備しております（レベルアップ寮キャンペーン実施中！！！） レベルアップでは様々な地域で多くのクライアントから求人をいただいております。 弊社のHPには他にも様々な求人をご用意しておりますので、Indeedなどから弊社のHPにお越しいただいた際には他の求人も色々見ていただき、お気軽にお問合せ下さい。 kyujinminakuchi |
 |
|||
 |
 |
 |
 |
 |
|
|
|
